組織改訂に関する件 2009年4月1日 当社は、下記理由により、4月1日付けで組織を改訂しました。 中期経営計画の基本理念「付加価値創生」の着実な達成 社会構造の変化および薬事法改正に対処できる組織機能の見直し 経営戦略における意思決定スピードの向上
